【組合役員向け】
チームの能力を最大限に引き出すリーダーの3ヶ条
~自発性を促進する「絆」「団結力」「一体感」とは~
的場つよし まとばつよし
組織活性化コンサルタント想定する対象者
・労働組合 組合役員の方々(職場委員、分会長、職場代表・・・など代議員の皆さん)
提供する価値・伝えたい事
●チーム、職場の力を引き出したい組合役員
●自己表現がうまくできないと感じている組合役員
●リーダーシップの勉強はしたけれど結果が出せていない労使の方々
・・・は是非、お聞きください!
内 容
【プログラム内容】
1.真のチームワークに求められている要素とは?
・絶対的な信頼を構築する絆を育てるには?
・絆とは「弱さ」の中から生まれてくる
2.補い合うことができるから人間関係こそチームワークである
・承認できる相手だからこそ団結できる
・団結力とは一人一人の金メダル級のパフォーマ
ンスから生まれる
3.チームワークを強化する一体感とは?
・モチベーションの源泉を知っていますか?
・目的を目に見える形で共有できていますか?
スタッフからのコメント
時代の変化に伴い価値観・就業観は多様化。「働く」ということに対する意味づけも人それぞれ異なり、報酬だけでは動機づけしづらくなる中で、組織としての一体感を醸成することの重要性が、各企業で高まっております。
チームで大きな成果を生み出すためには、組織内の連携や信頼関係・団結が不可欠です。
(労組担当)