労働災害や事故を未然に防ぐには、「自分たちの現場にも危険が潜んでいる」という意識を一人ひとりが持ち続けることが不可欠です。指示を待って行動するのではなく、社員自身が自律的に危険を予測し、主体的に行動を変えていく。そうした意識の改革と風土づくりが、事故のない安心・安全な職場環境をつくり出します。
本記事では、西日本エリアを中心に活躍する実績豊富な講師陣による、人気の安全管理・危機管理講演プランをご紹介します。現場のモチベーションを高め、安全行動へ繋げる実践的なヒントとしてぜひお役立てください。
■目次
- 池田早苗 『仕事が楽しくなる！安全に繋がる！職場が見違える！アッと驚く５S色彩活用術』
- 去来川敬治 『”不安全行動／ヒューマンエラーはこう防ぐ～チームとして安全行動を周知・徹底するには～』
- 川谷潤太 『『潜在“脳”力』を高め 目指せゼロ災害！～見えてるつもりに潜む危険～』
- 清原 実 『建設業・製造業の労働安全～安全は家族の願い、会社の望み～』
- 倉田 直 『労働災害、その原因はヒューマンエラー？～責任追及ではなく、真の原因追求へのアプローチ～』
- 鷺本晴香 『6000ｍ級・雪山登山から学ぶヒューマンエラー』
- 佐藤 浩 『～脳活性による安全対策～事故を起こさないための集中力の高め方』
- 清水 群 『安全と職場コミュニケーション改善を両立する テーマパーク流の「気づく力、自覚する力」』
- 田島昌俊 『安全の考え方を変えてみませんか？』
- 丹波幸一 『～なぜ人はミスをするのか？～ヒューマンエラーを未然に防ぐ安全確保のトリセツ』
- 千原圭子 『アンガーマネジメント～怒りをコントロールして安心安全な職場をつくる～』
- 辻 太朗 『「ホンネ」と「タテマエ」の中で本当の安全をつくる』
- 恒松伴典 『ヒューマンエラーを防ぐ！ミスを起こす脳の仕組み 今日から出来る改善方法』
- 富田 勉 『事故・災害は急にはやってこない！～職場の危険の新芽を摘み取ろう～』
- 中田敬司 『事後の100策より、事前の１策～労働災害の根本原因と対策～』
- 林谷英一 『「ま(魔)さか！」 ヒューマンエラーを防ぐには～エラーを起こす「３つの魔」とエラーを防ぐ「１つの間＆リスクアセスメント」～』
- 藤井恵理子 『100ｍ級鉄塔で高所作業！元現場女子が伝える「ライフラインの現場から紐解く安全管理」～ちょっと待て！その行動は誰のため？～』
- 藤本吟藏 『ヒューマンエラーと指差呼称～人の意識や行動を変える～』
- 古橋麻美 『安全行動をするための脳づくり～ゼロ災害のための脳力アップトレーニング～』
- 水戸くみる 『脳科学から知るヒューマンエラーとその対策～ヒューマンエラーを脳から理解する～』
- 森川あやこ 『STOP労働災害！ヒューマンエラーをコミュニケーションで防ぐ！』
- 栁田直伸 『約300社と事故削減をしてきたコンサルタントが教える「こんなはずではなかった」の本当の意味～滅多に起こらない事故・トラブルが起こるナゾ！～』
- 吉永由紀子 『TEAMで育む安全のしおり～ALL FOR YOUの精神でエラーを未然に防ぐ～』
池田早苗 いけださなえ
色彩戦略家®
株式会社ル・ビジュー 代表取締役
仕事が楽しくなる！安全に繋がる！職場が見違える！
アッと驚く５S色彩活用術
色彩戦略家®の池田早苗氏が、色の力で労働災害を防ぐ画期的な「5S色彩活用術」を伝授する安全大会向け講演。単なる美化活動に留まらず、モノの場所を『色』で可視化して誤認や誤操作といった危険を未然に回避するプロの技を明かします。色の心理効果で現場のストレスや不注意を無くし、安全行動を継続させるモチベーションの引き出し方は必見。全参加者の危機意識を前向きに高め、無事故の職場を作る実践的な内容です。
|
講師ジャンル
|
モチベーション、 ライフプラン、 営業・販売・マーケティング、 安全管理・労働災害、 その他実務スキル、 顧客満足・クレーム対応、 コミュニケーション |
|---|
主催者様からの声
参加者に内容が良く伝わっていました。今回の参加者は事務職が多かったため、現場の担当者にも伝えたかった。池田さんを推薦します！安全対策として色の活用はぜひ実践してほしい内容だから。
去来川敬治 いさがわたかはる
安全衛生教育トレーナー
社会保険労務士
“不安全行動／ヒューマンエラーはこう防ぐ
～チームとして安全行動を周知・徹底するには～
ゼネコンの安全スタッフや労働局等での豊富なキャリアを持つ去来川敬治氏が、不安全行動の背景にある「知らなかった・出来なかった・やらなかった」という人間特性を紐解き、エラーをチームで防ぐ基本をお教えします。現場の仲間と死傷病ゼロ2173日を達成した実体験に基づく「人つながり」の講話は必聴。リーダー層の心に響く熱いメッセージで、職場の安全行動を徹底させます。
|
講師ジャンル
|
安全管理・労働災害、 コミュニケーション、 リーダーシップ、 人材・組織マネジメント |
|---|
主催者様からの声
今回の演題の不安全行動/ヒューマンエラーはこう防ぐは、おられた方々にとって何回も聞いたお題ですが、去来川様なりにしっかりまとめておられ、最後は愛でしめくくられました。皆さん思うところはあったと思います。
川谷潤太 かわたにじゅんた
脳力アップトレーナー
株式会社脳レボ 代表取締役
『潜在“脳”力』を高め 目指せゼロ災害！
～見えてるつもりに潜む危険～
脳力アップトレーナーの川谷潤太氏による体験型の安全講演です。ヒューマンエラーを招く「慣れ」や「見えてるつもり」の正体を脳科学的アプローチから解き明かします。集中力を高めて仕事効率を倍増させる簡単トレーニングや、先手力を高めるワークを交えた会場一体型の講義が魅力。チームの団結力を強め、楽しく盛り上がりながら現場のゼロ災害へ導きます。
|
講師ジャンル
|
モチベーション、 コミュニケーション、 安全管理・労働災害、 リーダーシップ、 メンタルヘルス、 その他イベント、 教育・青少年育成、 意識改革 |
|---|
主催者様からの声
身体を動かすワークも取り入れながらのご講演で、心(意識)が身体に与える影響や集中することにより身体のパフォーマンスが上がることを、実際に体感しながら聴講できたので、受講者に驚きや感動をあたえ、行動変化の大きなきっかけになったと感じました。
清原 実 きよはらみのる
CSP労働安全コンサルタント
建設業・製造業の労働安全
～安全は家族の願い、会社の望み～
建設・製造業の現場へ「安全は家族の願い」と訴える労働安全コンサルタントの清原実氏が登壇。実際の死亡労災を基にしたノンフィクションの事例提示は強烈なインパクトを与え、安全配慮義務違反のリスクを浮き彫りにします。リスクアセスメントの要点や総合評価方式、一人親方問題まで、パワーポイントで分かりやすく解説。全階層の危機意識を研ぎ澄まし、順法精神と確かな安全文化を築きます
|
講師ジャンル
|
安全管理・労働災害 |
|---|
主催者様からの声
協力会社の経営層の方が多かったため、もし死亡災害が発生した場合の現実的な話の内容が、特に勉強になったとの感想が多かった。
倉田 直 くらたなお
社会保険労務士
ISO45001（労働安全衛生）審査員
元労働基準監督官
労働災害、その原因はヒューマンエラー？
～責任追及ではなく、真の原因追求へのアプローチ～
元労働基準監督官の倉田直氏が、労働災害を個人の責任で終わらせない「真の原因追及アプローチ」を解説します。被災者のヒューマンエラーとして片付けがちな事故の背景にある、組織体制や設備環境の欠陥をプロの視点から鋭く検証。形骸化した安全対策を刷新し、実効性のある防止策を導き出すプロセスは必聴です。現場の隠れたリスクを洗い出し、誰もが安心して働ける「ゼロ災の職場」の実現を目指します。
|
講師ジャンル
|
安全管理・労働災害、 経理・総務・労務 |
|---|
主催者様からの声
従来、社外講師を招いての講演や勉強会に類するものは実施していませんでした。今回､実務経験者を招き、その経験に基づくお話を聞けたのは大変有意義なことであり、受講者の評価も高かったと認識しております。
鷺本晴香 さぎもとはるか
株式会社Meta-Design-Development 代表取締役
ＮＬＰ心理学トレーナー、産業カウンセラー
大阪府山岳連盟所属
6000ｍ級・雪山登山から学ぶヒューマンエラー
標高6,000ｍ級のヒマラヤ登山や国内の雪山・岩場での事故体験をもとに、ヒューマンエラーが起こる背景と、危険を防ぐための準備・反復訓練・チームワークの重要性を伝える講演です。NLP心理学トレーナー、産業カウンセラーとして培った知見を生かし、ストレス時の判断や感情の整え方も心理ゲームを交えて解説。極限環境でのリアルな経験が、安全意識を自分事へと変え、現場での声かけや行動改善につながります。
|
講師ジャンル
|
コミュニケーション、 安全管理・労働災害 |
|---|
主催者様からの声
ヒマラヤ登山という過酷な経験の中から、チームワークの重要性などをお話しいただいて、受講者も興味深く聞いていました。ヒューマンエラーの怖さやチームワークの重要性について、再確認できたと思います
佐藤 浩 さとうひろし
能力開発プロデューサー
元 近畿大学陸上競技部 駅伝監督
～脳活性による安全対策～
事故を起こさないための集中力の高め方
脳の仕組みと体の状態の両面から、人的ミスを防ぐ方法を学べる体験型講演です。元・近畿大学陸上競技部駅伝監督で、能力開発プロデューサーの佐藤浩氏が、疲労と集中力低下の関係をわかりやすく解説。肩こり・腰痛予防体操やカード法、チーム力向上エクササイズなどを実践し、注意力、判断力、コミュニケーション力を高めます。朝礼や現場ですぐに取り入れられ、継続しやすい安全対策を持ち帰れます。
|
講師ジャンル
|
モチベーション、 リーダーシップ、 安全管理・労働災害、 危機管理・コンプライアンス・CSR、 健康、 教育・青少年育成、 文化・教養、 ワークライフバランス、 顧客満足・クレーム対応、 メンタルヘルス |
|---|
主催者様からの声
終始笑いもあり、テニスボールを使用しない形でも十分にコミュニケーションが取れる工夫や、集中力の高め方・実践方法など、大変有意義な内容で、参加者一同、充実した時間を過ごすことができました。
清水 群 しみずぐん
２大テーマパーク出身の日本で唯一のテーマパークコンサルタント、株式会社スマイルガーディアン 代表取締役
安全と職場コミュニケーション改善を両立する
テーマパーク流の「気づく力、自覚する力」
ディズニーランドとUSJで約10年間、安全管理に携わった清水群氏が、事故防止と職場コミュニケーションの改善につながる「気づく力」を伝える体験型講演です。テーマパークで実践される3つのトレーニングを通じて、潜在的な危険や仲間の異変を察知する力を養成。細部へのこだわりが安全と安心を生む仕組みも解説し、一人ひとりが自覚を持って声をかけ合える、安全な職場づくりを支援します。
|
講師ジャンル
|
営業・販売・マーケティング、 顧客満足・クレーム対応、 リーダーシップ、 安全管理・労働災害、 教育・青少年育成、 モチベーション、 コミュニケーション |
|---|
主催者様からの声
一人作業が多いため手順を抜かしてしまうことがあることにより事故が増えます。清水様からもルールを守るということで今後もルールを守り事故をしないように作業をしていこうと思いました。
田島昌俊 たしままさとし
労働安全コンサルタント
安全の考え方を変えてみませんか？
日本企業に多い「災害ゼロ」から、危険要因そのものを減らす「危険ゼロ」へ、安全管理の視点を転換する講演です。労働安全コンサルタントの田島昌俊氏が、重大事故の事例や各種データをもとに、リスクアセスメント、法令改正の意図、機械災害防止の要点を解説。意図的な不安全行動やヒューマンエラーも検証し、職場環境の整備と教育・訓練を徹底する意義を、経営層・管理層にわかりやすく伝えます。
|
講師ジャンル
|
安全管理・労働災害、 危機管理・コンプライアンス・CSR |
|---|
主催者様からの声
安全管理を根本から見直す重要性を実感しました。事故事例やデータを交えた解説も理解しやすく、管理者としてリスクアセスメントや教育を徹底する必要性を再認識できる講演でした。
丹波幸一 たんばこういち
エグゼクティブコーチ、メンタル&グリーン戦略専門コーチ、個性心理學認定講師・認定カウンセラー
～なぜ人はミスをするのか？～
ヒューマンエラーを未然に防ぐ安全確保のトリセツ
プロ野球審判員として30年間、通算2,153試合や日本シリーズ、東京2020オリンピックの大舞台を経験した丹波幸一氏が、心の状態からヒューマンエラーを防ぐ方法を伝えます。プレッシャーの正体や潜在意識の整え方、自分と相手の特性を理解する重要性を、審判現場のトラブル事例を交えて解説。平常心と判断力を高め、ミスの減少や生産性向上につなげます。
|
講師ジャンル
|
メンタルヘルス、 リーダーシップ |
|---|
主催者様からの声
モチベーションアップ・メンタルに関しての内容でしたので職人さん以上に弊社を含めた経営陣にかなり刺さった感じでした。
千原圭子 ちはらけいこ
アンガーマネジメントトレーナー
叱り方トレーナー、スマイルアテンダント
アンガーマネジメント
～怒りをコントロールして安心安全な職場をつくる～
アンガーマネジメントファシリテーターの千原圭子氏が、イライラによるミスや現場トラブルを防ぐ「感情コントロール術」を解説します。建設現場等で働く人々へ、怒りの正体や衝動を抑える方法、世代間の価値観ギャップを埋める上手な伝え方を伝授。周囲と楽しくディスカッションしながら学べる参加型の講義が魅力です。職場のわだかまりを解消し、お互いに声を掛け合える「安心・安全な職場」を目指します。
|
講師ジャンル
|
メンタルヘルス、 コミュニケーション、 リーダーシップ、 意識改革、 安全管理・労働災害、 ワークライフバランス、 教育・青少年育成 |
|---|
主催者様からの声
千原様のご講演、とてもわかりやすくて非常に良かったです。
辻 太朗 つじたろう
株式会社辻安全サービスセンター 代表取締役、CFTトレーナー、RSTトレーナー
「ホンネ」と「タテマエ」の中で本当の安全をつくる
株式会社辻安全サービスセンター代表取締役の辻太朗氏が、予算や納期などの制約がある現場で本当の安全をつくる「ホンネとタテマエの向き合い方」を解説します。数々の安全パトロールや事故再発防止会議の経験から、危険のリアルな正体と「目的を知る」重要性を提示。「痛い思いをしてからでは遅い」という強いメッセージと共に、全参加者が人身事故ゼロへの当事者意識を高め、確かな安全行動へと踏み出すきっかけを提供します。
|
講師ジャンル
|
意識改革 |
|---|
主催者様からの声
安全の難しさを現実的に飾る事なく語って頂き、聞き手に取って非常に入りやすい進行でした。参加者へのアンケート結果も、大変好評でした。強いて言えば、時間配分がもう少し確保出来ていればもっと内容が深まったと感じます。
恒松伴典 つねまつとものり
conditioning studio VIVALUCK! 代表
作業療法士
ヒューマンエラーを防ぐ！ミスを起こす脳の仕組み
今日から出来る改善方法
医療・介護現場に20年以上従事し、脳のリハビリを行ってきた作業療法士・恒松伴典氏が、ヒューマンエラーを招く脳の仕組みを解説します。記憶と注意機能に頼る危うさや、ダブルチェックでミスがなくならない理由を紐解き、指さし確認や見落とし防止など、現場ですぐ実践できる改善策を紹介。心理的安全性にも触れ、安全行動が定着する職場づくりへ導きます。
|
講師ジャンル
|
人材・組織マネジメント、 メンタルヘルス、 安全管理・労働災害、 リーダーシップ、 ワークライフバランス |
|---|
主催者様からの声
受講者の方々が大変前向きな姿勢が印象的で非常に充実した研修となりました。今回の研修の目標であるヒューマンエラーについて、脳の働きや仕組みなど受講者から高い評価を得られ有意義な研修となりました。
富田 勉 とみたつとむ
富田労働安全衛生研究所 代表
ＲＳＴトレーナー
事故・災害は急にはやってこない！
～職場の危険の新芽を摘み取ろう～
富田労働安全衛生研究所代表の富田勉氏が、小さな危険の芽を摘み取って大きな事故を防ぐ「未然防止型への転換」を解説します。パナソニックグループの安全専任として3千人以上のリーダーを育てた経験から、不注意を招く原因や形骸化した4S活動の本質を紐解きます。行動変容を促す指示の出し方や、形だけの対策ではない「安全作業手順書」の重要性を伝授。現場の危険感受性を研ぎ澄まし、ゼロ災害へ導く内容です。
|
講師ジャンル
|
安全管理・労働災害、 危機管理・コンプライアンス・CSR |
|---|
主催者様からの声
リスクアセスメント全般について学ぶことができました。講師として十分な実績があり、お話が上手な方です。
中田敬司 なかたけいじ
神戸学院大学 現代社会学部 社会防災学科 教授
医学博士
事後の100策より、事前の１策
～労働災害の根本原因と対策～
消防航空救助隊員や国際消防救助隊として災害現場を経験し、現在は社会防災学科教授を務める中田敬司氏が、労働災害の根本原因と事前対策を解説します。ヒューマンエラー、高齢化による心身機能の低下、ストレスなどを、注意力・コミュニケーション実習を交えて理解。事業主が負う4つの責任にも触れ、事故後の対応ではなく、事故を起こさない職場づくりを実現します。
|
講師ジャンル
|
人権・平和、 安全管理・労働災害、 福祉・介護、 防災・防犯、 リーダーシップ、 コミュニケーション、 医療・福祉実務 |
|---|
主催者様からの声
とても楽しく安全についてお話いただいて参加された方々が喜ばれていました。
林谷英一 はやしたにえいいち
安全衛生大会教育講師
元 三菱電機安全衛生協力会事務局長
「ま(魔)さか！」 ヒューマンエラーを防ぐには
～エラーを起こす「３つの魔」とエラーを防ぐ「１つの間＆リスクアセスメント」～
元三菱電機安全衛生協力会事務局長の林谷英一氏が、ヒューマンエラーを招く心理に迫る「３つの“魔”と防ぐための“間”」を解説します。現場に潜む「まあええか」「魔がさした」「まさか」という魔の行動が、重大労災に直結するリスクを事例から検証。一呼吸の「間」を置く有効性や、関係者全員で危険を共有するリスクアセスメントの手法を伝授します。全員の意識を変え、事故なき安全風土を醸成する内容です。
|
講師ジャンル
|
安全管理・労働災害、 メンタルヘルス |
|---|
主催者様からの声
受講者全員、「とても良かった」と言っていただき、大変好評であった。労働安全衛生に対する意識啓発や、リスクに対する認識を深めることができた。
藤井恵理子 ふじいえりこ
経営者の保健室のセンセイ（メンタルヘルスアドバイザー）、健康経営アドバイザー
100ｍ級鉄塔で高所作業！元現場女子が伝える「ライフラインの現場から紐解く安全管理」
～ちょっと待て！その行動は誰のため？～
中部電力の技術職としてライフラインの第一線に立ち、安全管理や業務品質管理に20年以上携わった藤井恵理子氏が、実体験から安全行動の本質を伝えます。思い込みによる事故を防ぐ視点や、行動の目的を立ち止まって考える大切さを解説。男性中心の現場で働き続けた経験とメンタルヘルスの知見を生かし、声をかけ合える職場づくりと安全意識の向上に貢献する内容です。
|
講師ジャンル
|
安全管理・労働災害、 コミュニケーション、 メンタルヘルス |
|---|
主催者様からの声
参加者は現場で活動している方が多く、如何に事故を防ぐのは自分体調また判断が大切と、先生の現場での経験を交えた話が良かった。話し方の速さ、声の大きさ（強弱）、時間と共にリラックスタイムもあり聞く側の姿勢も理解していただいていたように思えた。
藤本吟藏 ふじもとぎんぞう
藤本労働安全コンサルタント事務所 代表
ヒューマンエラーと指差呼称
～人の意識や行動を変える～
藤本労働安全コンサルタント事務所代表の藤本吟藏氏が、人の意識と行動を変えて事故を防ぐ「指差呼称の科学的効果」を解説します。長年の現場経験と大学院で学んだ専門知識を基に、指差呼称がなぜエラーを減らすのかを脳の覚醒や焦燥防止などの側面から紐解きます。形骸化しがちな基本動作の重要性を、人間の心理面から捉えてユーモア交じりに伝授。全参加者の安全意識を刷新し、確実なゼロ災現場へと導きます。
|
講師ジャンル
|
安全管理・労働災害、 人材・組織マネジメント |
|---|
主催者様からの声
ヒューマンエラーの発生と指差し呼称・ヒヤリハットは密接に関係あるということをお教え頂く際も、受講者にあえて錯覚させたりして記憶に残る講義だったと思います。受講者の意識は、間違いなく変化したと思います。内容の選定、災害動画、バスケットゴリラなど記憶に残る講義でした。
古橋麻美 ふるはしあさみ
安全脳力開発プロデューサー
安全行動をするための脳づくり
～ゼロ災害のための脳力アップトレーニング～
ヒューマンエラーの根本にある「脳のメカニズム」に着目し、安全行動を自然に選べる脳づくりを学ぶ体験型講演です。安全脳力開発プロデューサーの古橋麻美氏が、手や目を使ったチェックやトレーニングを交え、思い込みや認識のズレが事故につながる仕組みを解説。時間や費用をかけず、朝礼や日常業務に取り入れられる実践法を持ち帰れ、現場の安全意識と行動変容につながります。
|
講師ジャンル
|
安全管理・労働災害、 その他実務スキル、 教育・青少年育成 |
|---|
主催者様からの声
貴重なお話をいただけましたので、今後の安全活動に活かしていきたいと思います。
水戸くみる みとくみる
神経心理カウンセラー
脳科学から知るヒューマンエラーとその対策
～ヒューマンエラーを脳から理解する～
神経心理カウンセラーの水戸くみる氏が、思い違いや見落としなどのミスが起こる仕組みを「脳科学と心理学の視点」から解説します。慣れによるヒューマンエラーを精神論に頼らず防ぐため、動画や脳画像を交えて分かりやすく検証。加齢や男女差による特性にも触れ、現場でお馴染みの指差し確認や点呼が持つ絶大な意味を再認識させます。個人の注意力を超え、組織全体で事故を防ぐ「ゼロ災の仕組み」を創ります。
|
講師ジャンル
|
安全管理・労働災害、 メンタルヘルス、 モチベーション、 コミュニケーション、 健康 |
|---|
主催者様からの声
ヒューマンエラーの原因及び対策がなぜ有効なのかを脳科学からよく理解できたと思います。
森川あやこ もりかわあやこ
人材育成コンサルタント、スマイル幸師®、RSTトレーナー
STOP労働災害！ヒューマンエラーをコミュニケーションで防ぐ！
ＲＳＴトレーナーの森川あやこ氏が、万全なシステムでも防ぎきれない「つい・うっかり」のミスを無くすコミュニケーション術を解説します。常に状況が変わる現場環境において、個人のエラーをチーム全体でカバーする意識改革の重要性を提示。危険予知（ＫＹ）の技術や、注意力を高める「１０のチェック習慣」を簡単ワークを交えて伝授します。職場の雰囲気作りからアプローチし、現場全体で労働災害撲滅への意識啓発を図ります。
|
講師ジャンル
|
コミュニケーション、 メンタルヘルス、 顧客満足・クレーム対応、 その他実務スキル、 安全管理・労働災害、 リーダーシップ、 ワークライフバランス、 モチベーション、 ライフプラン |
|---|
主催者様からの声
講者が興味をもって聞いていたし、誰でも知っているテレビドラマの出演経験が関心を呼んでいた。ヒューマンエラーの実践的な防止策を説明していただき、満足度が高い。
栁田直伸 やなだなおのぶ
人材育成・安全管理コンサルタント
約300社と事故削減をしてきたコンサルタントが教える
「こんなはずではなかった」の本当の意味
～滅多に起こらない事故・トラブルが起こるナゾ！～
人材育成・安全管理コンサルタントの栁田直伸氏が、見えないリスクに打ち勝ち「こんなはずではなかった」という事故を防ぐ方法を解説します。約300社の運送事業者等で培ったノウハウを基に、誰もが直面する事故のメカニズムや経営者・管理者・従業員が果たすべき組織の役割を提示。事故をしたくてする人はいないからこそ、「安全は誰のためか」を一人ひとりが自分事として捉え直す重要性を、他業種でも応用できるリアルな実績を交えて伝授します。
|
講師ジャンル
|
安全管理・労働災害、 人材・組織マネジメント、 モチベーション、 コミュニケーション、 意識改革 |
|---|
主催者様からの声
安全対策について、ご自身の経験を踏まえて、非常にわかりやすく参考になりました。
吉永由紀子 よしながゆきこ
元 全日本空輸客室乗務員
TEAMで育む安全のしおり
～ALL FOR YOUの精神でエラーを未然に防ぐ～
元全日本空輸客室乗務員の吉永由紀子氏が、相手を思いやる心でエラーを未然に防ぐ「ホスピタリティ精神を活かした安全対策」を解説します。サービス業のイメージが強いホスピタリティこそが安全の第一歩であると定義し、ちょっとした仕草や変化に気づくことで事故を防ぐプロの視点を提示。第六感まで使い切る組織の姿勢や、ヒヤリハットを報告しやすい風通しの良い職場を作るコミュニケーションのヒントをＡＮＡでの豊富な経験を基に伝授します。チームの絆を深め、お互いを守り合う「ゼロ災現場」実現を目指します。
|
講師ジャンル
|
|---|
主催者様からの声
社内外より大変好評でございまして、問い合わせも多数ございました。
あわせて読みたい
近年の製造業・建設業において、人手不足や若手社員の早期離職は、…
労働災害は、ケアレスミスやヒューマンエラーだけではなく、その土…
労働災害や事故を未然に防ぐには、「自分たちの現場にも危険が潜ん…
他の記事をみる
講師候補」に登録されました講師候補」から削除されました
業務外の講師への取次は対応しておりません。