加藤大貴
かとうだいき
障害者雇用の専門家 eスポーツで障害者の活躍の舞台を広げる開拓者 中小企業の人材採用を“成果につなげる”専門家
障害者雇用の専門家 eスポーツで障害者の活躍の舞台を広げる開拓者 中小企業の人材採用を“成果につなげる”専門家
裁判所職員から福祉業界に転身。日本初の障害者就労支援目的のeスポーツ大会を実施し、現在は日本最大級の障害者eスポーツコミュニティを運営。障害者就労支援や発達障害児童の療育、福祉事業職員採用支援などにも尽力。JR東日本主催ビジコン2023で総合グランプリ「スタートアップ大賞」を受賞。
講師候補」に登録されました
講師候補」から削除されました
|
講師ジャンル
|
ビジネス教養 | 地域活性 |
|---|---|---|
| 実務知識 | 人材・組織マネジメント |
関連記事
【講師コラム:加藤大貴】
障害者雇用は「義務」か「戦略」か？採用難を突破する中小企業の新常識
「求人を出しても応募がない」「若手が定着しない」――。今、多くの中小企業がこうした構造的な人手不足という深刻な壁に直面しています。 そんな中、障害者雇用を単なる「義務」や「コスト」としてではなく、経営課題を解決する「攻め...
プランへ移動
eスポーツ・脳トレで認知症予防! シニアのための講演プラン
「地域の集まりを盛り上げたい」「住民の皆さんにずっと元気に過ごしてほしい」…… そんな想いに応える新しい解決策として、いま「eスポーツ」や「脳トレ」が大きな注目を集めています。 「難しそう」と思われがちなデジタル活用も、...
プランへ移動加藤大貴のプロフィール
■経歴・職歴
愛知県出身。私立東海高校、中央大学法学部、法政法科大学院出身。
国家公務員（裁判所職員）時代に祖母が認知症とアルコール依存症を併発し家族が疲弊した経験がきっかけで、福祉業界に転身。
現在は株式会社ePARAの代表としてeスポーツを活用した障害者の就労支援を行う。
■専門分野
障害者就労支援。発達障害児童の療育。福祉事業職員の採用支援。成年後見。M&A。
■背景・活動歴。
日本初の障害者就労支援を目的としたeスポーツ大会を実施。日本最大級の障害者eスポーツコミュニティを運営。
創業当時は職員採用に苦労したが、Twitter（X）を活用して低コストで採用を成功させる。
また、直近２年間では採用に苦労している企業を2社M&Aし、SNSや採用支援サービスを活用し立て直しを行う。この経験を活かし、中小企業の経営者向けに採用支援サービスを展開中。
クラウドファンディングを活用した資金調達の実績が豊富であり、現時点で全８件、合計28,881,041円を調達している。
■受賞歴
JR東日本主催のビジネスコンテスト(2023年秋開催)で総合グランプリ「スタートアップ大賞」受賞。
■著書
『超福祉 障害者と稼ぐ eスポーツ×福祉で未来を変える』（講談社 2026）
講演タイトル例
-
- 新潟市「西区地域福祉推進フォーラム」での登壇
-
- 埼玉県中小企業家同友会様の例会での登壇
-
- 韓国「2025 International Symposium on Assistive Technology」セミナーでの登壇
業務外の講師への取次は対応しておりません。