実績詳細
| 会合名 | 中央委員会研修会 | |
|---|---|---|
| 開催時期・地域 | 2018／2月 東京都 | |
| 主催窓口 | 労組 | |
| 開催目的 | 人材育成・学習支援 | |
| 受講者 | 労組役員 労働組合、各支部の執行部 70-80名 |
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| 成果目標 | 知識・スキル習得 | |
| 講 師 |
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牛窪 恵
「ギャップをうめる！」 ジャンル： |
| 主催担当者様の声 （講師について） |
講演会後の懇親会の中で組合員から講義内容を引用するような会話がありインプットされていることを実感しました。 特に、ゆとり・さとり世代の特徴である業務のマニュアル化について、その後の会社側との議論の中で、まだまだ理解が足りない経営層や人事担当がいることを痛感。会社ルールや上司からの指示などが曖昧であると共感を呼ばないことへの理解度が足りず、まだまだ深める必要があり、本研修で意図するレベルへ達することができた。 |
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| （弊社について） | 特に遅滞なく手続きいただきました。 | |
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