日本的賃金制度と成果主義の誤解
~日本的賃金制度の変遷とこれから~

高橋宜治 たかはしよしはる

株式会社ワイズ・ステージ 会長
戦略人事・教育コンサルタント
株式会社ニッセン 元社外監査役
株式会社シャデイ元社外監査役
株式会社エルテス 社外監査役
株式会社DFマネジメント アカデミー事業部長

提供する価値・伝えたい事

時代の変化と共に賃金制度は変化するものである。賃金制度とは普遍的なものではない。時代背景と同時にどのような組織政策を出すかによって柔軟に考えるべきものである。

内 容

■賃金制度の変遷

■成果主義人事制度の誤解

■日本的成果主義人事制度とは

■これからの賃金制度を考える

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