最新ニュースから読み解く、キャリアの未来
～キャリアコンサルタントの視点～

小松俊明　こまつとしあき

想定する対象者

将来のビジネス界の発展を担う、現場のリーダー、およびリーダー候補のビジネスパーソンの方を対象。新しい時代の企業と社員の関係、個人のキャリアのあり方に関心のある方。

提供する価値・伝えたい事

長引く低成長時代にあって、時代はますます予測が難しいビジネス環境に突入しています。価値観の多様化と転職社会の定着とともに、企業と社員の関係、そして個人のキャリアのあり方にも変化が生まれています。

そうした中、各社は「優秀な人材が獲得できるか」、「グローバル化に社員が対応できるか」、「既存スタッフのスキルアップが実現できるか」、そして「優秀な社員に辞められないか」という大きな課題に挑戦しています。

日ごろニュースで聞き及ぶ各社の取り組みを取り上げながら、その施策の狙いやインパクト、またそこから見えてくる今後の雇用の行方、個人のキャリアの未来について、国内外にある企業の最新の人材戦略に精通したキャリアコンサルタントが、具体的な最新ニュースを引き合いに出しながら考察を加えます。

講師自身、もともとは大手総合商社出身であるものの、1990年代にその大手企業を辞め、その後2度の起業に挑戦しました。海外生活が10年以上あり、直近では10年近く外資系企業に勤めた経験があります。

そのような多様な雇用環境、経済環境、外国人ビジネスパーソンとのビジネス体験を通して学んだことを自らの実体験として、講演の中でも共有させていただきます。

またキャリアコンサルタントとして多くの企業の人材戦略に関わっている経験を踏まえたお話もさせていただきます。