やる気倍増！
経営者のためのモチベーション・マネジメント
高村幸治 たかむらこうじ
株式会社エナジーソース 代表取締役モチベーションコンサルタント
組織育成パートナー
想定する対象者
✓ モチベーション維持が難しいと感じている方
✓ 落ち込んでいる人の対応に悩んでいるリーダー
✓ モチベーション強化のための具体的方法を手に入れたい方
提供する価値・伝えたい事
▷ 高いモチベーションを維持することができるようになる
▷ ドツボにはまっている人を救ってあげることができる
▷ 活気溢れる職場を創り出せる
内 容
① モチベーションを奪ってませんか？
▶ 問題追及だけの弊害
▶ 3つの原則
② モチベーションの源泉
▶ いいところ探し
▶ 成功原因を追求しよう
③ やる気倍増のイメージ法
▶ 問題が解決したらどうなるの？
▶ 小さなゴールがあなたを動かす
④ まとめ
根拠・関連する活動歴
『実績』
大和証券、JR東日本、NTTドコモ、大正製薬、JR東日本パーソネルサービス、住友生命、東急リバブル、朝日放送、日本郵政、日本郵便、中国電力、日本生命保険相互、東レ、小田急エンジニアリング、第一生命保険、三井生命保険、西松建設、第四銀行本店、十六銀行、播州信用金庫、メットライフ生命、竹中土木、新日鉄住金ソリューションズ、鴻池組、名古屋銀行従業員組合、常陽銀行従業員組合、西日本シティ銀行職員組合、京葉銀行職員組合、四国銀行従業員組合 他多数
『お客様の声』
動きたくなる関わり方ができていなかったと反省しました。成功原因の追及は盲点ですね。（複合サービス業）
自分が嫌だと思いながら育った環境を、気づいたら部下に押し付けていました。3つの原則を意識しながら取り組んでいきます。（金融・保険業）
ワークショップ形式で学べたことが良かったです。シンプルな手法だったので、すぐにでも現場で活かせそうです。特にイメージについてはあまり触れてこなかったので印象深かったです。（製造業）
