働き甲斐のあるウェルビーイングな職場づくり(組織風土改革)

及川美紀
おいかわみき

人材・組織マネジメント

及川美紀
おいかわみき

一般社団法人ダイアローグ・ジャパン・ソサエティ 理事
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提供する価値・伝えたい事

社員のエンゲージメント向上に向けた取り組みとリーダーとしてのアクションや社員の自主性を導くリーダーシップ、組織マネジメントの在り方をお話しします。

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