人材が育つ組織には「理由がある」
育成力を高めるマネジメントとは

越川昌洋
こしかわまさひろ

人材・組織マネジメント

越川昌洋
こしかわまさひろ

株式会社ワンダーイマジニア シニアコンサルタント
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提供する価値・伝えたい事

東京ディズニーリゾート®での長年のマネジメント経験を基に、現場に役立つマネジメント・人材育成のポイントをお伝えします。

内 容

①「小さな管理」がもたらすもの

② 自分で考え行動するための仕組み

③ 行動が成果を生み出す仕組み

④ リーダーの発掘と育成

(上記は一例です)

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