企業が永続するためには経営者の交替は避けては通れません。事業承継は、子供を含む親族が8割以上しています。しかし、先代経営者の築いた事業を継続させたくても、いつ・誰が・どのようにすればいいか多くの中小企業で迷っています。自身が事業承継をされた経験がある方、コンサルの経験豊富なコンサルの方をご紹介いたします。

事業承継支援の本当のツボ
~事業承継の本質をおさえた経営者・後継者へのアプローチ~

大島康義 おおしまやすよし
株式会社後継者BC研究所 代表取締役

事業承継・後継者経営における戦略コンサルティングが専門。自身、ホテルの三代目として百億円の負債で十年間悪戦苦闘した体験をもち、机上の空論を嫌う実践派。常に物事の本質から問題解決を行い、経営コンサルティングとキャリアカウンセリングを統合した独自の体系的アプローチには定評がある。

事例に学ぶ事業承継の心得

森 茂 もりしげる
地域活力再生コンサルタント 
国際経済斜め読み研究家
10年間の商工会経営指導員の経験を活かし、「活気ある街づくり」をテーマに地域活性化対策に尽力。ポイントを押さえた土地活用の方法から総合的な資産運用、事業承継、事業継続計画(BCP)など、実践まで踏み込んだ明日から役立つ内容について、要点をわかりやすく解説。時間厳守が好評です。

事業承継は事業の継続的発展が目的です。相続と異なり先代が行動を起こさなければ、事業承継の「時期」は確定しません。多くの中小企業は子供を中心とした親族が承継しています。では、いつがその「時期」なのか。ま… (続きを読む)

おかみさんのための事業承継講座

石川聖子 いしかわせいこ
活性化コンサルタント
中小企業診断士
“難しいことを解りやすく!”をモットーに、受講生の立場を考えたオーダーメイド仕様のセミナーは聞きやすく実行に移しやすいと好評。女性コンサルタントの視点を活かして、実践的な内容は受講者の納得度を高める。

事業承継は避けて通れないテーマでありながら、ついつい先延ばしにしてしまいやすいもの。しかし、経営環境が激変する昨今において、事業承継への取り組みが自社の将来を左右すると言っても過言ではなく、現経営者と… (続きを読む)

日本一楽しい!遺言書教室
~愛を遺しますか?それとも哀を遺しますか?~

佐山和弘 さやまかずひろ
ゆいごんコンサルタント
相続遺言専門行政書士
遺言者が涙し、公証人もうなる遺言書起案のスペシャリスト。一人でも多くの人に「遺言力」を伝えることを使命とし、「ゆいごんエンターティナー」として全国で遺言セミナーの常識を覆した笑いあり涙ありのYUIGONエンターテイメント「日本一楽しい!遺言書教室」を展開。行政書士さやま法務コンサルティング代表。

緊急課題!中小企業の事業承継とM&A
~円滑な承継で、未来も勝ち続ける企業へ~

真部敏巳 まなべとしみ
企業再建・承継コンサルタント
協同組合 代表理事
企業再生支援の実務研究会であるCRC(企業再建協議会)、具体的な事業に対応すべく企業再建・承継コンサルタント協同組合を設立、代表理事に就任。定期借地権・定期借家権・不動産の証券化等のコンサルを手掛ける一方、得意とする企業再生及び資産流動化等に関して年100回以上の講演を行う。

中小企業にとって、事業承継の円滑化は非常に重要であり、緊急の課題です。しかし、「事業承継は遠い未来のこと」と認識する経営者は多く、事前準備が不十分となっているのが現状です。 事業承継対策には様々な手法… (続きを読む)

■理念の事業承継 ~スムーズかつさらなる成長につなげるために~

武田斉紀 たけだよしのり
代表取締役
理念経営コンサルタント
「社員が生き生きと働けて、経営者もみんな幸せになれる会社作り」の実現をご支援しています。日本一のコピーライター集団(東京コピーライターズクラブ)のメンバーとして、わかりやすい言葉でお話しします。

企業が永続するためには経営者の交替は避けては通れません。ところが事業承継をする際、最も重要でありながら、うまく伝えられないからと後回しにされがちなのが理念の承継です。今後も経営の根幹とするべき経営理念… (続きを読む)