服部裕子
SB厳選！新入社員・若手組合員向け研修プラン
【テレワーク・リモートワーク研修】
2025年6月6日 新人研修プラン
生成AIの活用、リモートワークの定着、Z世代の価値観の多様化――変化が激しい今のビジネス環境では、臨機応変に対応し自ら動ける人材が求められています。そんな人材を育成するには、最初の新入社員研修がカギとなります。 本記事で …
企業のメンタルヘルス対策（ラインケア）研修【社員・管理職向け講演プラン】
2024年7月11日 健康・メンタルヘルス
2022年に厚生労働省が実施した労働安全衛生調査（実態調査）によると、過去１年にメンタルヘルス不調により連続1カ月以上休業又は退職した労働者がいた事業所の割合は前年より3.2ポイント増の13.3％となり、この数は年々増加 …
経営者必聴の働き方改革セミナー【経済団体向け講演プラン】
2024年4月1日 経済団体 注目テーマ 提案例
2019年4月から順次施行されている「働き方改革関連法」。時間外労働の上限規制や年次有給休暇の取得義務化などの「労働時間法制の見直し」、同一労働同一賃金の法制見直しなどの「雇用形態に関わらない公正な待遇の確保」の2本の柱 …
20代から60代まで、可能性を諦めない社員と組織を作るキャリア研修
2024年3月25日 研修お役立ち記事
キャリア研修は、自社の社員が将来の仕事においてなりたい自分をイメージして、それを実現するために必要なスキルや技術・知識を明確にする研修です。 個を重んじる時代になり、働き方も変化してきています。キャリア研修を実施する企業 …
社員の定着への近道・メンター研修とは？ 目的と内容、人気プランを紹介
2024年1月26日 研修お役立ち記事
最近ビジネスの現場でよく耳にする「メンター制度」。人材育成に関する用語というのはわかるけれど、具体的にどのような制度か知らない人も多いのではないでしょうか？ 今回は制度の概要とそのメリット、さらにメンターを育成するための …
困難をバネに！ SBで人気のレジリエンス研修で5つの能力を獲得して組織力アップ
2023年12月26日 研修お役立ち記事
めまぐるしい企業環境の変化に伴い、働く人々にはプレッシャーを糧にして成長する「レジリエンス力」が求められています。 今回はレジリエンス研修で身に付く5つのスキルやSBで人気の研修プランをご紹介します。 「レジリエンス」と …
組織を活性化するコミュニケーション研修【社員・管理職向け】
2023年11月28日 コミュニケーション・リーダーシップ
多くの組織で、意思疎通が不十分な事による業務上の弊害が多いと伺います。「方針をいち早く浸透させる」「業務の生産性を高める」「協力企業とのリレーションシップを高める」「顧客の意見を真摯に受け止め改善をする」等々、あらゆるシ …
経営者・幹部のための離職防止・人材不足解消セミナー
2023年10月30日 組織開発・マネジメント
2024年より年間時間外労働時間の上限が960時間に制限されることから、深刻な労働力不足が懸念されている「2024年問題」。物流・輸送業界を始め、建設業、卸売業、飲食・サービス業界へとさまざまな業界に波及しています。慢性 …
こころの病・自殺を予防するための講演プラン
2023年7月22日 健康 提案例
精神保健福祉活動では、地域の連携・ネットワークづくりがとても大切です。一人で抱え込むのでなく、誰かに相談できる、そんなつながりをつくっていければと思います。システムブレーンでは大切な命を守るために何ができるのか、一人一人 …
組合役員のためのメンタルヘルス・ラインケアセミナー
2023年2月28日 組合役員向け 提案例
「ラインケア」とは、管理監督者が従業員に対して、個別の指導・相談や職場環境改善を行う取り組みのことです。 職場のメンタルヘルスに関する管理者の役割を理解し、自身のストレス対処を行いながら、部下が不調に陥らないための早期発 …
労働組合役員のためのモチベーション・レジリエンス研修【労働組合役員向け】
2022年6月10日 組合役員向け 提案例
組合活動を職場に浸透させ、活性化させるには、組合活動に対する満足度と組合員のモチベーションを高めることが必要不可欠です。執行部の意思を自分の言葉で伝えたり、組合員一人ひとりの意見や思いを引き出し、共有するには、まず組合役 …
経験者から学ぶ労働組合役員の心得【労働組合役員向け講演プラン】
2022年6月9日 組合役員向け 提案例
「組合員の覇気がない」 「後継者が見つからない」 このような人材育成の問題は、昔からある労働組合共通の課題です。組合員一人ひとりのモチベーションをアップさせ、組織を活性化させるためには、組合員のロールモデルとなる役員や執 …
メンタルヘルス研修【労働組合若手向け講演プラン】
2022年5月6日 若手・中堅組合員向け 提案例
過剰なストレスは、心身に不調を来しダメージをもたらしますが、適度なストレスは成長の原動力にもなります。ストレスの状態や原因を知り、正しくコントロールすることで、職場や組合でもイキイキと活動することができます。 本記事では …
【SBスタッフ講演レポート 第5回】収録型講演、服部裕子さんのメンタルヘルスセミナー
2022年4月28日 SBスタッフ講演レポート
新人から役員まで、幅広い対象で研修のご依頼が多い服部裕子さん。優しい笑顔、落ち着いたお声・話し方、とても柔らかな雰囲気を持っておられます。話し声を聞いているだけでも癒し効果があるような方です。 先日、そんな服部さんのメン …
組合員との関係強化を図るリーダーシップ【労働組合役員向け講演プラン】
2021年12月14日 組合役員向け 提案例
自分より年上の方も含む組合員に協力を促し、巻き込んでいかなければならない組合役員の方にとって、周囲との関係を良好にするコミュニケーションやファシリテーション手法なども重要なスキルといえます。本記事では、組合員との関係強化 …
メンタルヘルス・サポートケア研修【労働組合役員向け講演プラン】
2021年6月5日 組合役員向け 提案例
多くの職場で問題になっているメンタルヘルス。会社とは違ったアプローチでメンタルヘルス予防に取り組まれる、労働組合様も増えています。 メンタルヘルスの未然予防には、早期発見早期対策が最重要です。組合員の一番近くにいる組合役 …
【講師コラム: 服部裕子】
「七転び八起き」の精神力。ストレス耐性が高い人材を育成する「レジリエンス研修」とは？
2021年3月12日 ビジネスパーソン向け講師コラム
学生から社会人になったばかりの新入社員は、新しい環境や人間関係でストレスを溜めがちですが、ストレスを自分自身でマネジメントすることは難しいものです。 そのような新入社員のために、今回は、ストレスによるつらい状況を自ら立て …
オンライン講演で人気の高い安全大会講師
2021年3月5日 安全大会 人気講師 提案例
コロナ禍で一気に普及したオンライン講演。遠隔地から参加しやすいことから、全国規模で安全大会を開催するところにいたっては、コロナ禍以降も引き続きオンライン講演を選ぶところもあります。 本記事では、オンライン講演での実績が高 …
オンライン講演・ウェビナー事例 No.6 服部裕子さん
2020年5月13日 （連載）講師デモウェビナー（オンライン講演）
緊急事態宣言が出され、企業活動にも多大な影響が出てきた今、 我々システムブレーンとしても、“リアル講演”だけに拘っていては、お客さま貢献は出来ません。 当社はオンライン講演（ウェビナー）に対応出来るよう、いち早く取り組ん …
中堅組合員向けスキルアップ【労働組合若手向け講演プラン】
2017年3月16日 若手・中堅組合員向け 提案例
入社から数年経ち、業務にも慣れてきたころで、モチベーションの維持がなかなか難しいと伺います。職場において、上長と後輩の間の立ち位置にいる中堅組合員の皆さんには 重要な責務があります。 チームの連帯感を創り出し、上長からは …
【行政職員研修】「メンタルヘルス・モチベーション」研修プラン
2017年3月6日 行政職員研修 提案例
現在では４人に１人はうつ病になってしまうと言われています。これを受け、平成１８年４月１日より労働安全衛生法が改正され、企業内・組織内でのメンタルヘルス対応が急務となりました。自分がメンタルヘルスにならないために、また課内 …
業務外の講師への取次は対応しておりません。