部下に好かれる最良のリーダーになる方法
～エゴグラムでみる人のパターン～
大咲元延 おおさきもとのぶ
“魔法の集客”プロデューサー想定する対象者
・部下の教育に悩む経営者・管理者
・経営の中に心理学の要素を取り入れて部下の掌握を図りたい役職の方
提供する価値・伝えたい事
景気が低迷している今だからこそ、社員教育に力を入れるべきであるといわれます。しかし、今の若者は千差万別。一律に考えた教育では成果が出ないどころか、やる気をそいでしまう結果になりかねません。
一人ひとりがどういった人間なのか、性格をもっているのかをわずかでもわかることができれば、指導のやり方も違ってきます。
心理学では、交流分析という手法が個人個人に光を当てることで、その人間を理解するというやり方です。
内 容
昔は、「上司の命令は絶対である」と権力で部下に仕事をさせていくことができました。でも今、そのようにすると、自分の周りにはだれもいなくなってしまい、困るのは自分だけという結果になってしまいます。
今の時代に求められる「最良のリーダー」とは何かをまず考えていきます。
その上で、そのようになるためのツールをご紹介します。
セミナーでは実際にエゴグラムに記入していただき、活用方法をお伝えします。身体を使って感じていただくセミナーです。笑いがあふれるセミナーになります。
会社に帰ってすぐに役立つと好評のセミナー内容です。
