【建設業2024年問題への対応】
安全意識の向上こそ、安全性・生産性アップにつながる秘密
~ ムリ・ムラ・ムダを省き、利益アップとゼロ災害へ ~

小宮勇人 こみやゆうと

建設業専門 安全育成コンサルタント

想定する対象者

・現場監督の方々
・工事会社の方々
・安全大会、安全担当の方々

提供する価値・伝えたい事

「人がいないのに残業規制?」

さらに人件費、物価、燃料費の高騰など、建設業で働いている方々は、いつも以上にその対応で精一杯の状況ではないでしょうか。

 当然このような状況が続けば、ムリ・ムラ・ムダが発生してしまい、生産性が落ちてしまうという悪循環が起きます。さらに取り返しのつかない事故を起こされてしまっては、何のための働き方改革なのか、わからなくなってしまいます。

このテーマでは、非常に厳しい状況の中でも、安全意識を高めることで、安全にかつ生産性アップにつながるポイントについて、現場の状況も踏まえて、誰でも分かり易くお話をさせていただきます。

ピンチの中には必ずチャンスの種があります。2024年を大きな変革の年にするためのヒントをぜひ手に入れていただければ嬉しいです。

内 容

・建設業2024年問題について
・人手不足問題とダイバーシティ経営
・生産性向上と絶対に抑えるべきポイント
・生産性アップとは「楽」して仕事をする事!!
・勝手に動いてくれる環境の力
・世の中のDX事例から学ぶ
・脱やらされ感!主体性を育む人材育成法
・安全性と生産性の高いチームとは?
・実践!嬉しさを皆で増やす3ステップ

※ 内容は講演時間や状況に応じて変わる場合があります

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