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喜田紘平 きだこうへい

学校法人喜田学園 理事長 福山市議会議員 広島県私立中学高等学校協会 理事

日本と海外の若者の交流を目指しニュージーランドの語学学校立ち上げに参加。学校法人喜田学園創立者の父の他界に際し、学校法人理事長の中で全国最年少の28歳で就任。発達障害や悩みを抱える子ども達と家族を支援。実践に基づいた講演を各地で行っている。著書『目に見えない大切なこと』。

教育・子育て関係者 実践者 経営者・元経営者
教育・青少年育成 経営戦略・事業計画 メンタルヘルス コミュニケーション モチベーション
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喜田紘平のプロフィール

【経歴】
1981年生まれ。大学卒業後、日本と海外の若者の交流を目指し、ニュージーランドに新設された語学学校の立ち上げに参加。その後、2004年より東林館高等学校認定サポート校で英語教師を務める。
2010年9月、学校法人喜田学園 東林館高等学校の創立者である父の他界に際し、全国の学校法人理事長の中で最年少の28歳で現職(理事長)に就任。発達障害や悩みを抱える子ども達とその家族を数多く支援。その経験に基づいた講演を各地で行っている。2013年には地域で共に考える教育・街づくりを目指し「福山はぐくみ研究会」を発足し、子ども達と共に行うボランティア活動や福山の各所を周って地域子育て無料相談会を行うなど地域に根差した活動から、保護者や教育者・医師や経営者も巻き込んだ教育フォーラムを主催し、より多くの方に地域全体で支えあう子育て・教育環境のきっかけを提案し続けている。更なる活動のために、現場だけでなく市政からの助力も必要になると気付き、2016年4月福山市議会議員選挙に初出馬、初当選。現在2期目。教育現場での実体験を綴った著書「目に見えない大切なこと」を出版。市政、教育現場と地域や家族を繋ぎ、子ども達の未来の為に活動中。

【創立者 父・喜田三津雄について】
公立中学校教諭だった亡き父は、体育教師をする傍ら、問題を抱えた子ども達の為に、昼夜を問わず生徒指導に奔走し、いじめ・不登校・暴走族・家出・少年犯罪等に対して、常に体を張り続け、子ども達に真正面から向き合い続けてきました。その後、東林館高等学校を自ら立ち上げ、初代理事長として、多くの不登校の子ども達を救い続けてきました。

【東林館高等学校について】
不登校を経験してきた子ども達や心身症、発達障害などを抱え、学校教育の中で傷ついたり、苦しんできたりした子ども達の学校教育の中での癒し、社会への再チャレンジを支援するための学校として開校された通信制普通科の高等学校。2000年開校。生徒数約500名(2022年度現在)。

【講演会等 講師実績】
(公立・私立)保育園、小学校、中学校、高等学校での教職員研修会、PTA等の保護者学習会の講師
各ロータリークラブ、ライオンズクラブ、商工会議所、中小企業家同友会等の経営者向け講演会の講師

【取得資格・所属学会】
中学校・高等学校 第一種教育免許/NLP認定マスタープラクティショナー(実践心理学カウンセラー)
日本自閉症スペクトラム学会/日本小児心身医学会

【メディア】
RCCラジオ『喜田紘平の親子教育相談所』 レギュラー出演中

講演タイトル例

教育・青少年育成 子どもが変わる親子のコミュニケーション

実践心理学に基づき、子どもたちのモチベーションを上げたり、やる気を引き出すコミュニケーションのコツや、子どもたちの悩みを引き出し、その悩みを解決するためのコミュニケーションの工夫など、子どもたちとの効...

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教育・青少年育成 子どもが夢や目標を持つために大切なこと
心理学に基づいた、夢や目標を達成するための5つのコツ

夢や目標設定のコツを、心理学に基づきお話します。 人の脳の働きや心の動きに基づいた、夢や目標を達成するための5つのコツについてお話します。 小・中・高の保護者、および中高生

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教育・青少年育成 【発達障害の理解とその支援】
発達障害のある子どもたちに関わってきた経験・実践から
具体的な理解の仕方、支援のコツを説く

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経営戦略・事業計画 【事業継承のリアル】
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事業を次の世代を引き継ぐとき、何が大切なのか?何が無いと困るのか?など、事業継承のリアルをお伝えします。 突然の先代の逝去により、28歳で経営を引き継ぐことになった私だからこそお伝えできる数々の具体例...

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メンタルヘルス 発達障害の理解とその支援
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発達障害のある社員のしんどさや苦手なこと、得意なことを管理職が知ることで、より効率的で円滑な社内コミュニケーションやマネージメントが可能になるよう、発達障害の理解、そして社内での関わり方や支援のコツな...

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コミュニケーション 実践心理学カウンセラーが説く
~効果的な社内コミュニケーションのコツ~

円滑で効果的な社内コミュニケーションのコツをお伝えします。 実践に基づいた具体的な手法の数々をお伝えします。 従業員全般

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モチベーション 実践心理学に基づく目標設定のコツ
~社内・社員の目標達成5つのコツ~

社内の目標、個々人の目標を達成するためのコツを実践心理学に基づきお伝えします。 心理学・脳科学に基づき、目標達成するための5つのコツをお伝えします。 従業員全般

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