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「笑い」が、組織・社内環境を変える

大棟耕介 おおむねこうすけ

有限会社プレジャー企画 代表取締役社長
NPO法人日本ホスピタル・クラウン協会 理事長
愛知教育大学 非常勤講師

提供する価値・伝えたい事

本音を言い合い、活気溢れる社内環境を作るためには『笑い』が効果的です。
自分が相手を笑わせることも必要ですが、「笑ってもいいんだ」という雰囲気作りが大切です。
社員の笑顔が自然に出て、本音を言い合える環境作りを、ユーモアたっぷりにお話します。

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