小川由佳　おがわゆか

管理職のメンターコーチ 人や組織の思考とメンタル育成コンサルタント

組織横断的な業務改革に携わった経験を通じて「企業の根本は人だ」との思いに至り、人材育成や組織開発の分野へ。現在は、主に若手リーダーを対象としたメ ンターコーチ、企業研修講師として活動。実例を織り込み、受講者のやる気や共感を引き出しながら、本質に切り込む講演が好評を得ている。

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小川由佳のプロフィール

■略歴
1969年　大阪府高槻市に生まれる。
1992年　津田塾大学学芸学部英文学科を卒業。
　　　　　 沖電気工業（株）に入社。ここでロジスティックスに携わったのを機に、ボストンサイエンティフィックジャパン（株）など外資系メーカーで、ロジスティックス分野の経験を積む。
1999年　i2テクノロジーズジャパン（株）に入社。 顧客企業におけるSCM分野のIT導入や業務改革、プロジェクトマネジメントに携わる。この頃、お客様や部下との関わりを通じて、「人の成長に貢献する喜び」に目覚める。
2005年　ジレットジャパンインクへSCMマネジャーとして入社。組織横断的な業務改革に携わる。この経験を通じて「企業の根本は人だ」との思いに至り、人材育成や組織開発の分野への転身を考えるようになる。
2006年　（株）ジェネックスパートナーズにコンサルタントとして入社。業務改革リーダーやその部下を対象にした研修やコーチング＆コンサルティングを担当する。
2008年　（財）生涯学習開発財団認定コーチの資格を取得。
2011年に独立し、主に組織におけるリーダーシップ醸成や、ロジカルシンキングや問題解決、コミュニケーションなどのスキル強化に関わる。また、若手管理職や働く女性に対するパーソナルコーチングも実施している。

■活動
経営コンサルティング会社勤務時代、4年間で計19企業のリーダー241名に対してコーチング＆コンサルティングを実施し、企業変革や人材育成をサポート。
また、講師として、計35企業のリーダー624名に対して、シックスシグマをベースとした問題解決やビジネススキルの研修を実施。研修受講者の満足度では講師中No.1となる。
経営コンサルティング会社勤務以前は、メーカーやIT系コンサルティング会社に計14年間勤務。
後半は管理職として、現場での業務改革や人材育成に携わる。
現在は、主に若手リーダーを対象としたメンターコーチ、企業研修講師として活動中。
実例や例え話を随所に織り込み、受講者のやる気や共感を引き出しながら、本質に切り込むその研修・講演は、「わかりやすい」「意識が変わった」「現場に活かしたい」と好評を得ている。

■著書
『仕事にも人生にも自信がもてる！女性管理職の教科書』（同文舘出版 2016年）

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