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玉居子高敏 (K-18447)

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玉居子高敏 たまいごたかとし

女性が多い職場心理的安全性コンサルタント 心理的安全性ラボ代表

埼玉大卒。保育園コンサルタント会社勤務を経て、28歳で「ふぇありぃ保育園」代表に就任。10年で10園以上増やし、埼玉県東部地区カテゴリーNo.1事業へと成長させる。その後、教育系上場企業へ会社を事業譲渡し、現在は心理的安全性専門コンサルタントとして女性との信頼関係構築など幅広く活躍中。

コンサルタント 経営者・元経営者 教育・子育て関係者
リーダーシップ

玉居子高敏のプロフィール

■職歴・経歴
女性が多い職場心理的安全性コンサルタント

玉居子 高敏

保育園コンサルタント会社を経て28歳の時に「ふぇありぃ保育園」の代表として就任。
10年間で園を10以上増やして、埼玉県東部地区でカテゴリーNo.1事業へと成長させる。
2018年に教育系上場企業へ会社を事業譲渡。
2,000人以上の女性との仕事の経験を生かして職場の女性との良好な信頼関係構築や
女性が多い職場のお困り毎に対応するコンサルタントとして活躍中。

■専門分野
心理的安全性コンサル
女性との信頼関係構築コンサル
ランチェスター戦略

■著書
うん、そうだねと女性部下に言ったら、「信頼される上司」になれた(WAVE出版)

■メディア実績
月刊・人事マネジメント

講演タイトル例

リーダーシップ 女性が活躍する職場の心理的安全性のつくり方

女性のさらなる活躍はこれからのAI時代において必須と考えられる課題である。 AIの台頭により既存の40代以降の男性優位な会社・組織形態は早晩、古くなり、新しい形が求められる。 その中で、AIの得意領域...

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