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中島崇学 なかじまたかあき

中島崇学事務所 代表 一般社団法人 組織共創アカデミー 代表理事 NPOはたらく場研究所 最高の居場所 代表理事

NECで30年以上にわたり人事や広報を歴任。3,000人の対話集会をはじめ全社規模の組織活性化施策を主導。近年は、組織開発や幹部人材育成に従事する一方で、一般社団法人やNPO法人を設立し、企業の課題解決に直結した実践的な独自のリーダーシップ・ファシリテーションプログラムを提供。

実践者 コンサルタント
コミュニケーション リーダーシップ
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中島崇学のプロフィール

中島崇学事務所(オフィスとうりょう)代表
一般社団法人組織共創アカデミー代表理事
NPO法人はたらく場研究所代表理事 

慶應義塾大学経済学部卒業後、NECに入社。
中東への海外駐在を経て、人事畑を中心に勤労部勤労課長、国内販売推進本部人事担当部長、NECネクサソリューションズ風土改革事務局長を歴任。さらにコーポレートコミュニケーション部広報統括マネージャーに抜擢。経営に関するマスコミとの厳しいコミュニケーション戦略全般を主導。その後、NECマネジメントパートナー株式会社エグゼクティブコンサルタントとしてNECグループ全体の組織開発に携わる。
社内のビジョン浸透のための「3,000人の対話集会」の企画実施や、幹部のリーダーシップ開発セッション、リーダー向けファシリテーション研修など、全社規模での様々な組織開発プログラム施策を主導。内外年間登壇回数は年間200回を超える。また、社内の様々な経験値をもとに人事制度企画と風土改革体験を出版するなど、経験を積み重ね、2018年NECを退社。2019年に独立し、中島崇学事務所を設立して今に至る。
NEC在籍中、会社、家庭以外の第3の居場所を多様性ある様々な社会人達と創りはじめ、ニックネームを「とうりょう」と呼ばれるようになる。2008年、書籍出版を機に、組織開発の横断的勉強会を運営するNPO法人はたらく場所研究所を設立。
続く2015年には人材育成・輩出や、「場づくり作法」など、実践的なファシリテーション・リーダーシッププログラムを開発し、社会に広く提供する一般社団法人組織共創アカデミーを設立。国、地方自治体、大手一部上場企業から任意団体までその影響力と内容のオリジナルさに口コミが広がり、発足以来、社内外の受講者は延べ1万人を超え、その受講者の活躍の場も拡がりを見せている。
米国CTI認定CPCC
米国CCEInc. 認定GCDF
【著書】
『私が会社を変えるんですか』(JMAM出版、共著、2008年)
寄稿多数

講演タイトル例

コミュニケーション 働き方を飛躍的に改革する対話的コミュニケーション

組織の居心地を良くして、やり甲斐を飛躍的に
向上させるための対話的コミュニケーションの
理解と習得。組織パフォーマンスを上げるための鍵となる、
コミュニケーションが改革され、会議や日常の雰囲気が
一気...

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リーダーシップ リーダーファシリテーション研修

新時代のリーダーに相応しい
鼓舞型場づくりの手法を
実践的に習得する。 リーダーシップ発揮のための効果的な鼓舞型場づくりの手法と
スキル・ツールを有効に活用して周囲を巻き込み、
組織変革や業績の向上を...

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リーダーシップ 巻き込むリーダーシップ研修

リーダー同士の関係性と、
リーダー自身の主体性の質を高めると同時に新しい時代のリーダーに必要な
コミュニケーションスキルを習得する。研修を通して、リーダーとしての価値観とビジョン及び
道筋が明確になっ...

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コミュニケーション 「会議の作法」研修

会議を効率的に進める基本的作法
(菩薩型ファシリテーション)の習得により、組織パフォーマンスの向上と
メンバー間の関係性向上を実現する。 研修後の受講者の姿として、会議の基本的作法とスキル・ツールを有...

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