吉川隆久
よしかわたかひさ
変革クリエイター 【企業改革・自己改革】
変革クリエイター 【企業改革・自己改革】
企業改革・自己改革が強く求められる時代、モチベーション向上・リーダー力アップ・営業力アップ･安全意識・ＣＳＲ意識等、個人の成長が組織の変革への道と鋭く提言する。大手銀行での長年の現場体験と鋭い眼力・分析力を武器に、改革実現の具体策を指導。『日本の研修・講演部長』を目指す。
| 属性 | コンサルタント |
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講師候補」に登録されました
講師候補」から削除されました
| 属性 | コンサルタント |
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講師ジャンル
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ビジネス教養 | 経営哲学 | 地域活性 |
|---|---|---|---|
| ソフトスキル | 意識改革 | リーダーシップ | |
| モチベーション | コミュニケーション | ||
| 実務知識 | その他実務スキル | 安全管理・労働災害 | |
| 文化・教養 | 文化・教養 |
吉川隆久のプロフィール
■職歴・経歴
1948年 奈良県生まれ。
1971年 神戸商科大学卒業後、大手都市銀行に入行。
シンクタンクに出向。研修事業部長等を歴任。
2004年 研修事業室室長を最後に独立。
さらなる変革を求め、自ら『変革クリエイター』を名乗る。
2005年 『変革クリエイター』の肩書き名称が商標登録認可を受ける。
（登録第4887364号）
■活動歴
大手銀行にて情報開発、異業種交流などの世話役を務める。
シンクタンクにて経営コンサルタント部長、研修事業部長を歴任、大阪府の異業種交流活動ＯＲＤのアドバイザーに就任するなど異色のバンカー
５６才自ら変革求め独立、肩書きの変革クリエイターの商標登録が待望の認可となり、全国各地で変革（組織・個人）のための意識改革をメインとした講演・研修を行う
やる気・モチベーション向上を最重要課題としてとらえ、気づきの多い内容となっている。
■講演内容
日本経済の構造的変化の中、意識改革こそが勝ち残っていく為のファクターと考え、“変革力”の重要性を説く。企業・経営者・従業員の改革意識を引き出し、自己改革実践に向けての具体的提言を示す。
講演・研修会では、常に聴講者の立場を最重視。大量の現場情報、鋭い分析、具体的な多くの事例などに基づいた内容が好評。
解りやすく、説得力のある内容、テンポの良い語り口も人気の秘訣。
風貌からは予想できない迫力と情熱にあふれる指導は、聞く者の心に火をつけ感動・元気・勇気を前面に出し、やる気を起こす講演として大好評。
■著書
『おもろい話には理由がある』（共著）
講演実績
| 会合名 | 開催時期・地域 | 主催窓口 | 主催担当者の声 |
|---|---|---|---|
| 中間管理職研修会 | 2017年9月/兵庫県 | 製造業 | とても刺激があり成果のある研修になりました。…. |
業務外の講師への取次は対応しておりません。