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中村成博 なかむらまさひろ

株式会社Gentle 代表取締役 防災士/防災アトラクション ファシリテーター やる気にさせる以上にその気にさせるナビゲーター

どの業種・業態も≪人≫が肝であり、≪人≫にフォーカスして本質に目を向け取り組むことにより、結果が変わることを実感。その場だけでモチベーションが上がる研修や講演ではなく、持続性を意識し、実践に沿った講演・研修が人気。著書『リーダーは在り方が9割―【やり方】より【在り方】』(Book Trip 2021)。

コンサルタント
安全管理・労働災害 コミュニケーション 危機管理・コンプライアンス・CSR 防災・防犯 人材・組織マネジメント 意識改革 リーダーシップ 顧客満足・クレーム対応 その他実務スキル
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中村成博のプロフィール

■職歴・経歴
東海大学工学部卒業後、大学時代よりアルバイトとして勤務していたマクドナルドへ入社。
主に店長として、社員のマネジメント、研修、モチベーションアップを図りながらスタッフィングの充足等を実践するなど、店舗マネジメントを中心にキャリアを積む。これらのチームづくりの構築が、離職率の低下に繋がったとマクドナルド全店に紹介され、その事例が『TREASURE』(犬飼ターボ著)でも紹介される。
その後、フランチャイズ専門のコンサルタントとして、様々な業種・業態の多店舗をサポート。また、店長研修等にも携わり、人財育成に力を注ぐ。
現在、株式会社Gentle 代表取締役として、飲食事業・教育事業・介護事業の管理・研修を担当する傍ら、企業や高校への講演活動も行っている。また、防災士として防災教育も行っている。防災アトラクション実績として、東京都防災展・横浜市(横浜市・横浜市中区・横浜市戸塚区)・川崎市(多摩区・幸区)・浦安市 など多数。

■専門分野
管理者研修、コミニュケーション、チームビルディング、人材育成、親子のコミニュケーション、クレーム対応、ホスピタリティ、速読 など

■著書
『リーダーは在り方が9割―【やり方】より【在り方】』(Book Trip 2021)

講演実績

弊社での実績

会合名 地域 主催窓口
労使研修会

<受講者への貢献> 良いテーマでした。1時間では足りなかったので、次回….

東京都 製造業
社員向け研修

<受講者への貢献> 中間管理職に必要な考え方、ノウハウなど目からうろこ….

東京都 建設・住宅
協力会

<受講者への貢献> 中村さんの講演が素晴らしく、大変充実した時間を過ご….

東京都 建設・住宅
教職員スキルアップ研修

<受講者への貢献> 期待以上に素晴らしいお話で職員の満足度は一様に高く….

茨城県 学校・PTA
コンプライアンス研修

<受講者への貢献> わかりやすく、しかも一つ一つが印象に残る内容でした….

東京都 製造業

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講演タイトル例

安全管理・労働災害 パワハラによる職場への影響

2020年6月に「パワハラ防止法(正式名称:改正労働施策総合推進法)」が施行され、2022年4月には中小企業も対象になります。 管理・監督者がパワハラを恐れて、部下に何も言えなくなるという事象も起こっ...

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コミュニケーション 心理的安全性の高い職場づくりに必要なこと

今、どこの業種・業態も人手不足が課題になっております。
人手不足だからといって採用しても採用しても、すぐに離職されてしまっては何の解決にもなりません。
一番大切なことは、人が辞めない職場づくりです。
...

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危機管理・コンプライアンス・CSR ハラスメントを未然に防ぐ職場づくり

ハラスメントは、職場の雰囲気を悪くし、⽣産性も低下、組織を疲弊させます。 だからと⾔って、どんな⾔葉や⾏動がハラスメントになるのかだけを学んでも状況は変わりません。 逆に上司が部下への声かけを⼼配しす...

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安全管理・労働災害 ヒヤリ・ハットを未然に回避する安心・安全な職場づくり
~やる気スイッチONで集中力・仕事効率を高める~

その場だけでモチベーションが上がる研修や講演ではなく、持続的に意識し、 すぐに現場で行動・実践できる講演や研修を意識しております。 今までの経験からどの業種・業態も≪人≫が肝だということ。 この≪人≫...

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防災・防犯 いつ起きてもおかしくない!次世代型、防災のススメ
~安全とは自ら勝ち取るもの~

地震・津波・大雨・洪水・土砂崩れ・・・など、自然災害が多発している今、一人ひとりの防災・減災意識の向上が、これまで以上に重要となってきます。 命を守るためには正しい知識と被害にあわないための備えが必要...

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人材・組織マネジメント 本当の働き方改革とは
~社員の【働き甲斐】を改善するために~

「働き方改革」とは、一億総活躍社会実現に向けた最大のチャレンジとして、これまで当たり前だった、日本企業の労働環境を大幅に見直す取り組み。この取り組みを行っている企業もたくさんありますが、優先順位を間違...

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コミュニケーション 子どものやる気スイッチここにあり!
~褒めるだけじゃない!? やる気スイッチで自主性を高めよう~

褒めるだけじゃない!叱るだけでもない! やる気スイッチを知って、子どもの自主性を育もう!!  ■子どもとのコミニュケーションが良好になります。  ■子どものやる気スイッチがわかります。  ■コミニュケ...

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人材・組織マネジメント 外国人雇用・定着のポイント

今、深刻な人手不足が続いており、中には人手不足倒産とういう状況も発生し、人手不足を訴える業界や企業が増えている。 人手不足を解消するポイントの1つに外国人の雇用があります。 しかしながら、外国人を採用...

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危機管理・コンプライアンス・CSR すぐに実践できるコンプライアンス研修
~真の問題とは…~

昨今、従業員による不適切な動画などがSNSによって拡散されるなど、法律を守ることだけでなく、社内規範を守ることや取引先との関係性が会社のブランディングに影響します。コンプライアンスの背景や定義、判断基...

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脱・新人、脱・若手
~ 20代のうちに知っておくべき大切なこと ~

・仕事の定着と新しい目標設定 ・仕事の質を高めるために必要なこと ・やる気スイッチで集中力を高める ■働くとは?仕事とは?  何のために働くのか?働くことの本質は?  ■仕事のできる人とできない人の決...

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意識改革 進路を決める上で大切なこと
~教科書には書いていない真実~

リーダーシップ やる気をひきだすチームづくり
~リーダーの一番大切な役目とは~

自分1人では、できることに限界があります。周りの仲間・部下を活かし、チームとして動いていくとこで、仕事の効率・成果は格段に上がります。 わかりやすく、事例紹介しますので、今すぐ実践できる内容です。 ■...

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リーダーシップ 結果につながるチームづくり
~部下のやる気を惹きだすリーダーシップ~

リーダーにとって大切なことは結果を出すこと。 ■結果につながる方程式 ■チームで成果を出す秘訣 ■部下のやる気を惹きだすコツ をわかりやすく、今すぐ実践できる事例も紹介しながらお話します。 ■結果につ...

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安全管理・労働災害 安全に一番大切な集中力を養う脳トレ速読
~速読はただ本が速く読めるだけじゃない~

安全意識を向上させる一番の方法は【集中力】を高めること。  ちょっと変わった切り口で【集中力】を高めます。  脳トレ速読は、ただ本が速く読めるだけでなく、記憶力や集中力を高めます。 ■安全対策に必要な...

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顧客満足・クレーム対応 決定版!!クレーム0(ゼロ)への道~2度と繰り返さないクレーム対応~

クレームをいただくということは、期待して頂けているということ。 真摯に受け止め、応対することで、ファンに変えることができます!! ■クレームとは。。。  ■クレーム処理?クレーム対応?クレーム応対? ...

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意識改革 新入社員フォローアップ研修
~20代のうちに知っておくべき大切なこと~

脱・新人への道  ■学んだことの定着と目標設定 ■仕事の質を高める ■働くとは?仕事とは?会社とは?  ■仕事のできる人とできない人の決定的な違い  ■ビジネスの本質  ■5つのやる気スイッチ  ■効...

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その他実務スキル 脳トレで誰にでもできる速読のコツ

『速読って本当に速く読めるの?』  『速読って、誰にでもできるの?』  『速読で内容は理解できているの?』  この疑問がスッキリ解決します♪  脳トレ速読でただ本が速く読めるだけでなく、記憶力や集中力...

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